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2 x 3-tägiges Programm für erfahrene Führungskräfte in verantwortlicher bzw. exponierter Position.
Führungsverhalten und Führungskompetenz sind die Schlüsselfaktoren für Erfolg im Wirtschaftsleben. Nur selten sind es die stillen Denker, die andere von ihren Ideen überzeugen und begeistern.
Auch die theoriegetriebenen Analytiker, die zwar Ideen in Konzepten darstellen, aber vielfach nichts bewegen, gehören nicht zu den grossen Führungspersönlichkeiten. Ganz zu schweigen von den Ich-bezogenen Einzelgängern, denen es mehr um ihren persönlichen Erfolg geht und die sich nie voll in den Dienst einer Sache einordnen lassen.
Wirtschaftlicher Erfolg korreliert jedoch auch nicht immer mit intellektuellen Fähigkeiten: Es ist nur selten der «Klassenprimus», der später im Beruf Höchstleistungen erbringt. Offensichtlich sind es andere Fähigkeiten, die eine erfolgreiche von einer weniger erfolgreichen Führungskraft unterscheiden.
Das 2 x 3-tägige Seminar bezweckt:
Grundlagen der Kommunikation
Einsatz von Kommunikation und Rhetorik in Verhandlungssituationen
Führungstraining
Teil 2 des Seminars dient dem aktiven Training der persönlichen Führungskompetenz. Im Rahmen von Übungen und Rollenspielen werden die Konzepte der modernen Führungslehre in verschiedenen Führungssituationen angewendet.
Die Teilnehmenden entwickeln so aus den Bausteinen der ganzheitlichen Führungslehre einen individuellen und für ihre Person authentischen Führungsstil.
Dieses Seminar ist auch als firmenspezifisches Programm (deutsch/englisch) buchbar.
