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Eine nachhaltig erfolgreiche Unternehmensführung bedingt ein kontinuierliches erneuern und optimieren des Geschäfts. Die 3-teilige Seminarreihe legt den Fokus auf Business Innovation im Zeitalter des digitalen Wandels.
Kein Unternehmen kann sich Stillstand leisten. Im Sinne einer schöpferischen/kreativen Unruhe/Zerstörung ist jedes Unternehmen gefordert sich stets zu erneuern und Business Innovation zu betreiben. Um diesen Prozess anzustossen, benötigt es Wissen über die aktuellsten Veränderungen mit speziellem Fokus auf die digitale Transformation und den Innovationsprozess aus strategischer Sicht. Um den Erfolg zu begünstigen, braucht es zudem effektives Leadership, welches für die nötige Veränderung begeistert.
Digitale Business Transformation
Der digitale Wandel schafft neue Märkte, neue Wettbewerber und neue Ansätze der Leistungserbringung. Für gestandene Unternehmen bedeutet dies, alte Geschäftsmodelle und Unternehmenspraktiken zu hinterfragen und mit neuen Erfolgsmodellen der digitalen Welt zu verbinden.
Strategische Innovation
Für etablierte Unternehmen gilt es die Balance zu finden zwischen einer Optimierung des Kerngeschäfts und der Förderung neuer, kundenzentrierter Innovationen zur Zukunftssicherung. Wie lassen sich mit den vorhandenen Stärken sowohl kurzfristige Erfolge wie auch zukünftige Chancen realisieren?
Effektives Leadership
Die persönliche Entwicklung ist die Basis für gutes Leadership. Im Mittelpunkt des dritten Programmteils steht die Reflektion der eigenen Führungsperson mit dem Ziel, als Kommunikator und Motivator effektiv auftreten und Vision umsetzen zu können.
Dieses Seminar ist auch als firmenspezifisches Programm (deutsch/englisch) buchbar.
